Juntos, forman parte de este gran equipo que está rompiendo esquemas en la forma de cuidar, dar seguimiento a los colaboradores y escucharlos desde el escenario de RH para crecer en conjunto con la organización.
El amor es la fuerza más poderosa que mueve al universo y sin lugar a dudas, es un motor poderoso para el rescate de perritos callejeros.
La compasión, la empatía, la dedicación y la fuerza que tiene MUPE para ayudar a estos pequeños que no tienen voz propia, es digna de reconocimiento y apoyo.
Durante muchos años, desde un escenario completamente personal y familiar tuve la oportunidad de rescatar, adoptar, cuidar y amar a muchos perritos que vivieron hasta sus últimos días amados, cuidados, seguros y bien alimentados. Así que sé exactamente lo que significa el esfuerzo que hoy hace MUPE, dirigida por Nicte ha Trujillo en Cancún y tengo la certeza absoluta, de que los recursos son aplicados adecuadamente y que el rescate, rehabilitación, cuidado y seguimiento de la adopción de los perritos es real.
Si bien MUPE – Movimiento Unidos Por Ellos🐶perros sin hogar es una organización joven, el empuje y la fuerza que tiene es impresionante:
¿Por qué adoptar un pequeño de los que rehabilita MUPE, porqué donar o por qué ser voluntario?
Bueno, independientemente de la satisfacción de dar, recordemos que el contacto con mascotas o animales tiene un impacto muy positivo en la reducción del estrés por diversas razones, tanto psicológicas como fisiológicas:
1. Compañía y apoyo emocional:
Las mascotas nos proporcionan compañía constante, lo que ayuda a combatir la soledad y a reducir la ansiedad. La simple presencia de un animal puede generarnos una sensación de seguridad y apoyo emocional, aliviando el estrés.
2. Liberación de hormonas positivas:
La interacción con animales puede aumentar la liberación de oxitocina, conocida como la «hormona del amor», que promueve la relajación y el bienestar. También disminuye los niveles de cortisol, una hormona relacionada con el estrés.
Cuidar de una mascota implica responsabilidades diarias, como pasearlos o alimentarlos, lo que nos ayuda a generar una rutina estructurada. Estas actividades nos ayudan a mantenern@s activ@s y distraíd@s de las preocupaciones cotidianas, lo que contribuye a una mejor gestión del estrés.
4. Distracción y enfoque en el presente:
Jugar o interactuar con una mascota nos obliga a centrarnos en el momento presente, lo que puede alejar los pensamientos negativos o estresantes. Este enfoque en el «aquí y ahora» es similar a técnicas de atención plena o mindfulness.
5. Tacto y contacto físico:
Acariciar a un animal tiene un efecto calmante, ya que estimula el sistema nervioso parasimpático, responsable de relajar el cuerpo. El acto de tocar suavemente a una mascota también disminuye la frecuencia cardíaca y la presión arterial, ayudando a reducir la tensión física y mental.
6. Sensación de propósito:
Tener una mascota nos puede dar una sensación de propósito, ya que al ser sus dueños o sus «papás» nos sentimos responsables de su bienestar. Este sentido de responsabilidad ayuda a mejorar el estado de ánimo y reducir el estrés relacionado con la falta de control o propósito en otras áreas de la vida.
Estar en contacto con los animales no solo brinda compañía, sino que también impacta directamente en la química cerebral y corporal, promoviendo una mayor relajación y reduciendo los niveles de estrés.
Y si todas estas razones no son suficientes, creo que podemos volver al inicio de esta conversación:
Por amor. Porque el amor es la fuerza más poderosa que mueve al universo.
Cuando se es parte de una institución educativa, ya sea como administrativo, docente temporal o permanente o bien, como directivo, uno sabe con exactitud el valor que la institución aporta a los estudiantes.
Uno conoce desde el interior de la escuela, universidad o instituto, los valores que la rigen y la calidad de la educación que se imparte.
Sin embargo, compartir con más padres de familia o posibles alumnos estos valores no siempre es sencillo y es aquí donde entra el impulso y el valor del Marketing Educativo.
Sí, por supuesto que hay muchos libros que como directores o administradores de una institución educativa podemos leer, pero las preguntas clave son: ¿Lo estoy haciendo correctamente? ¿Las herramientas que estoy eligiendo son las mejores para el perfil y las necesidades de mi institución educativa? Y las respuestas algunas veces no llegan…
Así que cuando se dan eventos como el Congreso Internacional de Marketing Educativo que se llevará a cabo en la CDMX el 28, 29 y 30 de noviembre, vale la pena asistir y escuchar a los mejores en esta rama del Marketing.
Este es el 7o Congreso que organiza KPTA Estrategia Educativa y eso habla del impacto positivo que CIMEDU ha logrado a través del tiempo en las instituciones educativas y en los partners que año con año se siguen sumando.
Durante dos días, habrán conferencias sobre tecnologías en marketing digital, gestión educativa e inteligencia artificial (IA) que le permitirán a los asistentes escuchar la perspectiva de importantes ponentes nacionales e internacionales y en la sesión de talleres, podrán poner en práctica parte de los conocimientos adquiridos en el Congreso, que sin duda les serán de gran utilidad para brindar mayor presencia y fortaleza digital a sus instituciones educativas.
Así que si te interesa aprender más sobre tu institución educativa y sobre lo que tú y tu equipo de colaboradores necesitan para destacar en la categoría a la que pertenecen, es buen momento para reservar sus lugares del 28 al 30 de noviembre en el Congreso de Marketing Educativo más importante de Latinoamérica que se llevará a cabo en el Centro Cultural Mexiquense Anáhuac.
En un mundo donde la tecnología redefine constantemente las normas del trabajo, las empresas buscan soluciones que no solo optimicen sus operaciones, sino que también mejoren la calidad de vida de sus colaboradores. Aquí es donde Paco App se convierte en tu aliado clave para tu área de recursos humanos. Paco App es una innovadora plataforma de People Analytics e inteligencia artificial, que se está posicionando como un líder en la transformación de los departamentos de recursos humanos en México.
La Realidad de la Rotación de Personal en México
México enfrenta una alta tasa de rotación de personal, con cifras que varían según la industria pero que frecuentemente alcanzan el 16% anual según datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Este fenómeno no solo incurre en altos costos de reclutamiento y capacitación para las empresas, sino que también afecta la moral y la productividad de los equipos. Frente a este desafío, la necesidad de soluciones efectivas en análisis de talento es más crucial que nunca.
Paco App ofrece una solución integral que va más allá de la administración tradicional de recursos humanos que se encuentran en las empresas hoy en dia. Utilizando avanzadas técnicas de machine learning y análisis de datos, la plataforma proporciona insights profundos sobre el comportamiento y las necesidades de los colaboradores. Esto permite a las empresas anticiparse a los problemas antes de que se conviertan en causas de renuncia, ajustando las políticas y prácticas de RH para mejorar la retención y satisfacción del personal.
Características y Beneficios de Paco App:
1. Análisis Predictivo y Descriptivo: A través de su módulo de análisis, Paco App ayuda a identificar patrones de comportamiento y predecir tendencias futuras en el personal, como el riesgo de rotación o la efectividad de las estrategias de incentivos. Esto permite a los gestores de RH tomar decisiones basadas en datos, en lugar de intuiciones.
2. Evaluaciones de Clima y Bienestar Laboral: Integrando herramientas como encuestas de satisfacción y evaluaciones de clima laboral, la plataforma facilita una comunicación constante y efectiva entre los empleados y la gestión así como tableros de información en tiempo real para la toma de decisiones. Esto no solo ayuda a mejorar el ambiente laboral, sino que también promueve una cultura de apertura y feedback continuo.
3. Optimización de Procesos de RH: Desde el reclutamiento hasta la contratación y todo el ciclo de trabajo de los colaboradores, Paco App simplifica y mejora estos procesos mediante la automatización y el análisis inteligente. La plataforma puede, por ejemplo, sugerir los candidatos más adecuados para una vacante basándose en su compatibilidad con la cultura y necesidades de la empresa.
4. Bienestar y Salud Mental: Consciente de la importancia del bienestar para la productividad, la plataforma incluye módulos que promueven y analizan la salud mental de los colaboradores, ofreciendo recursos para la prevención y mejora del estado de salud mental en tu organización.
Desde su lanzamiento, Paco App ha sido adoptada por numerosas empresas líderes en México, quienes reportan mejoras significativas en la gestión de recursos humanos y una reducción en la tasa de rotación. La plataforma ha sido especialmente elogiada por su capacidad de adaptarse a diferentes industrias y por la escalabilidad de sus soluciones.
En conclusión, Paco App no solo representa una herramienta de gestión, sino una estrategia integral para potenciar el capital humano. Con cada actualización y mejora, se afianza como una pieza clave en la evolución de los recursos humanos, guiando a las empresas hacia un futuro donde la tecnología y el bienestar van de la mano. Las organizaciones mexicanas que adoptan esta plataforma no solo están invirtiendo en tecnología, sino en un futuro más prometedor y sostenible para sus colaboradores y para el país.
Si quieres más información, ponte en contacto con el equipo de PACO App aquí